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パパゲーノ・アンバサダー認定制度 運営規定

2025年4月3日

文責:田中康雅

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障害のある方の挑戦機会創出に貢献する企業を認定して公表する「パパゲーノ・アンバサダー認定制度」を開始

制度の目的

「パパゲーノ・アンバサダー認定制度」は、株式会社パパゲーノが提供する就労継続支援B型事業所「パパゲーノ Work & Recovery」への業務発注を通じて、障害のある方の「自分らしい挑戦」を応援する企業を公式に認定し、その取り組みを社会に広く発信することを目的としています。

認定要件

パパゲーノ・アンバサダーとして認定されるには、以下の「2つの要件」を満たす必要があります。

【1】業務発注実績

就労継続支援B型事業所「パパゲーノ Work & Recovery」へ、以下のいずれかの業務を発注していること。

 - ホームページ制作・運用支援

 - デザイン・チラシ制作・DM発送

 - SNS運用・営業支援業務

 - その他、事務代行等

【2】認定ロゴの掲載と公表

認定後、株式会社パパゲーノが提供する「パパゲーノ・アンバサダー認定ロゴ」を、以下のいずれかの方法で掲載し、認定企業であることを公表すること。

 - 自社ホームページ

 - SNSアカウント(X、Instagram、LinkedIn等)

 - 名刺、会社案内資料等

なお、認定企業として株式会社パパゲーノの公式ホームページ、SNS等に企業ロゴ等を掲載することに同意するものとします。

認定企業のメリット

社会貢献企業としての認知・PR効果

障害のある方の就労機会創出に取り組む企業として社会的意義が認知され、ステークホルダーや顧客、採用候補者に対してポジティブな企業イメージを発信できます。

限定コンテンツへのアクセス権付与

認定企業限定で随時以下のような情報提供をいたします。

  • 障害のある方の就労支援に関する実践事例 、生成AIやDX活用に関する動画・記事コンテンツ
  • パパゲーノが主催する限定イベントや勉強会へのご招待

認定の手続き

①申請

  • パパゲーノ・アンバサダー認定制度への申請は随時受け付けています。
  • 申請フォームに必要事項を記入し、パパゲーノ担当者へ提出してください。

②審査

  • 申請内容について、株式会社パパゲーノにおいて評価を行います。
  • 必要に応じて追加資料の提出や面談を実施する場合があります。

③認定

  • 審査の結果、認定基準を満たすと判断された企業に対して、認定証の発行およびロゴデータの提供を行います。

④更新

  • 認定期間は原則1年間とし、毎年自動更新となります。
  • 更新時には、継続して認定要件を満たしているかの確認を行います。

ロゴの使用規定

認定企業は、パパゲーノ・アンバサダー認定ロゴを以下の規定に従って使用することができます。

使用可能な媒体

  • 自社ウェブサイト
  • 会社案内・パンフレット
  • 名刺
  • 会社及び役員、従業員によるSNS投稿
  • プレスリリース、会社のお知らせ等
  • 採用関連資料

使用上の注意

  • ロゴの縦横比の改変は禁止です(サイズ調整は可能です)。
  • ロゴ画像の上に別の文字や画像を重複させることも禁止です。
  • パパゲーノの企業理念や活動の趣旨に反する使用や公序良俗に反する使用はお控えください。
  • 認定期間が終了した場合は速やかに使用を中止をお願いします。

認定の取り消し

以下の場合には、認定を取り消すことがあります。

  • 認定要件を満たさなくなった場合
  • 法令違反や社会的信用を著しく損なう行為があった場合
  • ロゴの不適切な使用が認められた場合
  • その他、パパゲーノの理念に反する行為があった場合

お問い合わせ

株式会社パパゲーノ 広報担当:田中康雅

info@papageno.co.jp

制定日:2025年4月3日

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